ISO 30405:2016
Human resource management — Guidelines on recruitment
Reference number
ISO 30405:2016
Edición 1
2016-09
© ISO 2024
Retirada
Retirada (Edición 1, 2016)

Resumen

ISO 30405:2016 provides guidance on how to attract, source, assess and recruit people. It focuses on key processes and practices, including:

· recruitment policy development;

· the flow from the sourcing of potential applicants to the boarding of new recruits;

· evaluation and measurement.

ISO 30405:2016 can be used by any organization regardless of type or size.

Informaciones generales

  • Estado
     : Retirada
    Fecha de publicación
     : 2016-09
    Etapa
    : Retirada de la Norma Internacional [95.99]
  • Edición
     : 1
    Número de páginas
     : 19
  • Comité Técnico :
    ISO/TC 260
    ICS :
    03.100.30 
  • RSS actualizaciones

Ciclo de vida

Objetivos de Desarrollo Sostenible

Esta norma contribuye al siguiente Objetivo de Desarrollo Sostenible

8
Decent Work and Economic Growth

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